中色大冶公司

大冶有色金屬集團控股有限公司系中央企業(yè)中國有色集團境內最大的出資企業(yè)，位于有著3000多年青銅文化傳承的湖北黃石，公司始創(chuàng)于1953年，屬于國家“一五”期間156個重點項目之一，是一家集地勘、采礦、選礦、冶煉、加工等于一體的國有特大型銅工業(yè)聯合企業(yè)。公司現有8家直屬單位、8家全資子公司、14家控股子公司、15家參股子公司，產業(yè)分布在湖北黃石、武漢、新疆、西藏和海外非洲等多個地區(qū)。

公司擁有國家級企業(yè)技術中心、博士后科研工作站、國家認可實驗室、省級有色金屬冶金與循環(huán)利用研發(fā)中心和重點實驗室，擁有世界一流“雙閃”工藝智能化冶煉廠、世界一流銅電解清潔生產示范項目、世界最大的澳斯麥特冶煉系統、美國南線低氧光亮銅桿連鑄連軋生產線以及國內先進的浮選廠，在國內銅行業(yè)中具有較好的影響力。目前公司擁有采選430萬噸，粗銅70萬噸、陰極銅100萬噸、黃金20噸、白銀1000噸、硫酸260萬噸、鐵精礦24萬噸、銅材30萬噸年生產能力，年陰極銅市場占有率位列全國前列。

中色大冶在國內

公司是湖北省創(chuàng)新型企業(yè)，擁有國家級企業(yè)技術中心、博士后科研工作站、國家級工程實踐教育中心、國家認可實驗室、冶金行業(yè)甲級研究院等一系列科技創(chuàng)新平臺。公司現有員工7000余人，擁有管理技術人員2000余人，形成了一支專業(yè)齊全、能力過硬、力量雄厚的管理技術人才隊伍。獲得國家授權專利342項，各種類科技獎勵158項，主持或參與起草和修訂國際、國家、行業(yè)標準170項。先后榮獲“全國文明單位”“全國守合同重信用企業(yè)”“全國五一勞動獎狀”“全國模范勞動關系和諧企業(yè)”“全國職工思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)”“全國企業(yè)文化建設優(yōu)秀單位”等榮譽稱號。

面向未來，公司從未停止發(fā)展腳步，堅決貫徹落實習近平總書記對中國有色集團三次重要指示批示精神，始終圍繞集團公司“做保障國家戰(zhàn)略資源安全和有色金屬新材料供應安全的主力軍”的使命，以中國有色集團"1+4"發(fā)展戰(zhàn)略為指引，推進人才“五大專項工程”，不斷做強做優(yōu)做大企業(yè)，為中國有色集團打造具有全球競爭力的世界一流礦業(yè)企業(yè)貢獻有色力量，為實現中華民族偉大復興中國夢彰顯央企擔當。

中色大冶在海外

在立足做強做優(yōu)國內產業(yè)的同時，公司堅持眼光向外，積極發(fā)展海外業(yè)務，依托母公司中國有色集團“走出去”戰(zhàn)略發(fā)展優(yōu)勢，成立工程技術公司和海外維保中心，在贊比亞及中南部非洲為海外中資企業(yè)提供資源開發(fā)、運維保障等工礦服務，為中國有色集團境外中資企業(yè)發(fā)展加油助力。

福利待遇

通過提供卓越的職業(yè)發(fā)展晉升通道、有競爭力的薪酬體系、多樣化的福利補貼，招聘選拔培養(yǎng)一批高度契合公司價值觀、真正熟悉有色行業(yè)技術和業(yè)務、推動并實現戰(zhàn)略落地的后備干部管理者。

1.具有競爭力的薪酬福利體系：五險二金（足額繳納）、帶薪年休假、周末雙休、團建共建、人才公寓或租房補貼、節(jié)日獎金或物資、健康體檢、療休養(yǎng)、生日福利等。

2.暢通的職務職級體系：技術、業(yè)務和黨政管理發(fā)展路線，提供職業(yè)晉升發(fā)展平臺。

3.完善的分級分類培訓體系：納入公司新進大學生三年培養(yǎng)暨“青銅計劃”、公司優(yōu)秀年輕干部“89263”計劃。

招聘流程

申報崗位-簡歷審核-面試（含HR面試、專業(yè)面試評估）-筆試（含在線測評等）-簽訂三方協議

招聘崗位

學歷年齡要求：2024-2025屆全日制本科及以上學歷；應滿足正常畢業(yè)年齡要求。

工作地點：湖北黃石、武漢、西藏、新疆及海外非洲等地，能接受工作安排，服從調劑。

薪酬福利：

1.本科生待遇為6-11萬元/年；碩士研究生待遇為8-13萬元/年；博士研究生待遇為25-35萬元/年。按公司規(guī)定足額繳納五險二金，其中養(yǎng)老保險在省級繳納。

2.給予普通院校本科畢業(yè)生3000元、重點院校本科畢業(yè)生5000元、普通院校碩士研究生6000元、重點院校碩士畢業(yè)生8000元、博士研究生安家費10萬元的一次性安家補貼。

3.公司對新引進的非本地單身無房大學畢業(yè)生提供免費住宿或租房補貼。對各類人才購買公司開發(fā)的經濟適用房的，公司可給予內部優(yōu)惠價格或低息無息貸款?？蓞f助申請黃石人才引進、東楚英才、生活補貼等相關政策補貼。

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座機：0714-5392389

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