近日，公司召開退休人員社會化管理工作推進會。公司總經(jīng)理、黨委副書記王焱出席會議并講話，公司黨委副書記、工會主席張建強主持會議并提出工作要求。公司副總經(jīng)理張敘鵬解讀湖北省和中國有色集團公司退休人員社會化管理工作文件精神。
會議主題是全面貫徹落實中央國務(wù)院、湖北省、黃石市和中國有色集團公司有關(guān)文件精神，部署公司現(xiàn)階段退休人員社會化管理移交工作。
王焱就推進退休人員社會化管理工作提出三點要求，一是統(tǒng)一思想，提高認識，增強退休人員社會化管理工作的緊迫感和責(zé)任感。退休人員社會化管理是提高退休人員晚年生活質(zhì)量的重要保障，也是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。二是明確任務(wù)，落實責(zé)任，服務(wù)退休人員做好社會化管理移交工作。加強政策學(xué)習(xí)，做好宣傳發(fā)動，營造濃厚氛圍，明確工作任務(wù)，細化工作措施，強化工作落實。三是建立工作機制，層層壓實責(zé)任，按照中國有色集團要求完成移交工作。他強調(diào)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，配好工作專班，建立工作機制，加強工作督辦，加強工作考核，層層壓實責(zé)任。
張建強就落實會議精神、抓緊工作落實提出了要求。他要求大家要站在促進公司深化改革、高質(zhì)量發(fā)展的高度，集中精力，保質(zhì)保量保時完成移交工作任務(wù)，為公司輕裝上陣，實現(xiàn)二次創(chuàng)業(yè)，再次崛起，打造基業(yè)長青的現(xiàn)代化銅企業(yè)作出應(yīng)有的貢獻！
會上，人力資源部負責(zé)人匯報了公司退休人員社會化管理工作進展情況及下一步工作安排。
公司退休人員社會化管理領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員，各二級單位主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)及科室負責(zé)人等參加會議。湖北金石黃金公司、湖北醫(yī)藥公司、廣州公司等在分會場通過視頻參加會議。
（張國平）
中色大冶公眾號
